西南政法大学经济法学院教授，国家公派中法联合培养法学博士，中宣部、中国法学会“学习强国”学习平台法治宣传专家团成员，重庆市西部法律研究院研究员，企业风险法律防控研究会副会长，重庆市渝北区连合偕同职业培训学校荣誉校长，西南政法大学与全国政法系统培训项目特邀授课老师，重庆市人社局法律顾问，重庆市医保局法律顾问，重庆市构建和谐劳企关系促进会法律顾问，重庆市企业联合会专家委员会成员，重庆市委统战部特聘重庆统一战线智库专家，重庆市人社局特聘协调劳动关系专家，重庆市人社局特聘劳动与社会保障普法讲师团讲师，重庆市军人事务管理局特聘授课专家，重庆市经信委特聘中小企业专家委员会委员，入选第三批重庆市高等学校优秀人才支持计划，中国社会法学研究会常务理事，中国法学会研究会青年人才，国家社科基金同行评议专家。
法学博士，西南政法大学经济法学院副教授，硕士生导师，劳动与社会保障法教研室主任。兼任中国社会法学研究会理事，重庆市劳动社会保障学会常务理事，重庆市领导干部学法讲师团成员，西南政法大学法律顾问团顾问，重庆市医保局法律顾问团顾问，重庆市第一中级人民法院咨询专家。
西南政法大学管理学院副教授，经济学博士。主要研究方向为技术经济学、网络营销和收入分配。在《管理评论》《情报杂志》《旅游学刊》等核心刊物上发表多篇论文，主持和参与研究多项省部级课题。讲授管理学、技术经济学、企业社会责任等多门课程；
西南政法大学管理学院副教授，毕业于南京大学，先后获理学学士、经济学硕士和管理学博士学位，曾为美国密苏里·圣·路易斯大学访问学者和美的集团博士后，研究领域为组织与人力资源管理。先后在栖霞建设、美的电器和康美药业从事人力资源管理工作，并为重庆轨道交通、长寿开投集团、中铁建集团、中电远达、熊猫电子、浦发银行、南方航空、美菱电器、光汇集团、浙江商城、苏中建设等多家企业提供人力资源管理领域的管理咨询服务。
重庆市总工会干部学校高级讲师、重庆城市职业学院副教授。从事工会维权、教学三十年。年培训企业工会干部三千余人。发表劳动关系论文二十多篇、编写劳动关系教材七本。参加劳动仲裁上百场次。培养高级劳动关系协调员近千人。参加考评劳动关系协调员上千人次。具有丰富的劳动关系教学、劳动仲裁经验。
金融经济师，人力资源管理师；熟悉企业管理，曾长期在地产建筑施工企业从事管理工作；专注劳动法与人力资源融合、公司法、组织合规与法律风险。近两年代表项目：重庆浦辉集团非诉项目、重庆华数机器人有限公司（重庆智能机器人研究院）规章制度项目、重庆梧桐子商业管理有限公司薪酬绩效项目、重庆金九控股集团人力资源管理咨询项目、重庆市绿康果业内控项目等。
重庆市渝北区连合偕同职业学校执行校长，劳企关系俱乐部联合创始人，国家一级劳动关系协调师及特聘讲师，GCDF生涯规划师，用人风控专家，职业规划与发展专家，西南政法大学和重庆交通大学就业创业特聘兼职讲师。
